试用期最长不超过几个月 🌟
发布时间：2025-05-09 13:18:41来源：
职场新人常常会好奇：试用期到底能有多长？根据《劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。也就是说，试用期最长不能超过6个月！⏳
试用期不仅是企业考察员工能力的时间段，也是员工了解公司文化、工作环境的重要窗口。这段时间里，双方都有权决定是否继续合作。如果你发现公司存在不合理的要求或待遇，可以及时沟通或寻求法律帮助。💼
记住，试用期虽然重要，但你的权益同样需要保护。保持积极态度，努力展现自己，相信未来可期！💫
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