大厂年终奖分化加剧，待遇差距日益显现
发布时间：2025-01-24 00:55:16来源：
临近年终，互联网公司的年终奖备受关注。网友普遍期待高额年终奖。在“降本增效”背景下，年终奖的有无、多少及发放时间对打工人至关重要。尽管互联网行业高速增长期已过，但2024年大厂们盈利能力可观，如百度、阿里巴巴、腾讯等巨头均实现可观利润。年终奖成为大厂员工的重要福利，腾讯、京东等大厂在年终奖发放上表现突出，幸福指数较高。
然而，大厂年终奖差距也在拉大。腾讯、京东等部分员工年终奖甚至略有上涨，但大多数员工年终奖在1-4个月月薪之间。京东、字节等大厂采用新的绩效激励机制，旨在拉开优秀与普通员工之间的差距。快手等大厂年终奖也因绩效不同而有所差异。相比之下，新能源汽车等领域年终奖普遍较低，甚至一些公司没有年终奖传统。总体来看，尽管大厂经营状况回暖，但年终奖难回高福利高待遇时代，打工人对高额年终奖的期待也在降低。
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